2019年英皇娱乐政府管理学院博士后招聘启事（12月遴选）

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英皇娱乐政府管理学院博士后流动站依据国家和学校有关规定及《政府管理学院博士后管理办法》招聘博士后，除执行该管理办法的相关规定外，具体招聘信息和导师拟合作研究课题如下：

导师姓名	招收方向	拟研究课题或任务说明	招收人数	申请条件
燕继荣	政治学、公共管理	中国治理研究	1人	具有相关课题研究经验，经济学、社会学学科背景者优先。
燕继荣	政治学、公共管理	政府大数据治理、政策实验室研究	1人	符合学校和学院要求，具有相关学科背景。
黄璜	政治学、公共管理	政府大数据治理、政策实验室研究	1人	符合学校和学院要求，具有相关学科背景。
杨立华	公共管理	国家社会科学基金重大专项“提高社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平研究”及其他相关课题	1-2人	欢迎具有政治学、公共管理、经济学、社会学及相关理工科学科背景的博士申请
萧鸣政	1、领导力与组织行为2、人才评价与开发 3、行政管理与人力资源 4、人才开发与管理	1、参与导师课题研究2、参与导师课程教学 3、参与人力资源开发与管理研究中心其他相关科研任务	1-2人	1、敬业、合作、科研与表达力较强2、年龄不超过35岁 3、具有高水平学术成果发表与多学科背景者优先
沈体雁	大数据、系统平台建设	跨平台服务信用管理技术研究	1	1. 具有管理、计算机相关专业博士学位 2. 具有信用管理机制、多指标综合评价、数据挖掘算法、信息系统建设的相关研究和项目背景 3. 攻读博士学位期间获校级以上奖励者优先
郁俊莉	产业经济学	大湾区科技创新及“十四五”发展战略	3	具有产业经济学背景，能在广东和北京两地从事研究工作
薛领	城市与区域发展	京津冀空间大数据与政策模	1人	符合学校和学院相关规定
薛领	城市与区域发展	长三角数字经济与时空大数据	1人	可常驻杭州工作
薛领	城市与区域发展	西部地区城市计算与政策模拟	1人	可常驻昆明工作
黄恒学	公共管理、公共经济	正确处理政府与市场关系研究、创新理论和方法研究	1人	符合学校和学院相关规定

注：本次招聘的博士后为导师自筹经费博士后，要求将人事关系及档案转入英皇娱乐。

应聘要求：（择优选拔）

1.博士后申请人：

（1）应具备在国内外知名大学获得的博士学位和学历，品学兼优、身心健康、年龄不超过35岁；

（2）获得博士学位不超过3年；

（3）能够保证在站期间全职从事博士后研究工作；

（4）进站研究计划需与合作导师的科研课题或者研究专长相关。

2.申请及考核遵循英皇娱乐博士后招聘制度，详情请登陆英皇娱乐人事部博士后办公室网站查询：http://www.postdoctor.org.cn/。

岗位待遇：

执行英皇娱乐博士后人员管理规定。

需提交的材料有：

（1）博士后申请表（https://postdocs.pku.edu.cn/docs/20160525102055573717.doc）及详细简历

（2）博士论文及查重报告

（3）个人已发表学术成果清单，中文论文需附查重报告

（4）三份代表性学术成果

（5）两封推荐信（含导师一份）

（6）进站后的初步研究计划

（7）个人学术道德与学术规范承诺书

申请者将相关材料电子版，通过电子邮件发送至1806191052@pku.edu.cn

本次招聘截止日期：2019年12月10日

联系电话：（010）62751645 赵老师

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